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Logiciel suivi des objectifs (OKR)
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Les logiciels de suivi des objectifs permettent d'identifier et de planifier les différents objectifs de l'entreprise. Optimisation des performances, hausse de la productivité et de l'engagement des salariés : la méthode OKR a notamment permis à Intel de multiplier son CA par 20.

Logiciel suivi des objectifs (OKR) : Comment ça marche ?

Logiciel suivi des objectifs (OKR) : nos conseils pour bien choisir son prestataire

Description

Le système de suivi des objectifs a été mis en place pour la première fois dans les années 70 par Andy Grove puis repris les années suivantes au service des PME et grandes entreprises. L’objectif des logiciels OKR (i.e. Objectives & Key Results) est d’atteindre les objectifs des entreprises et d’optimiser les performances des collaborateurs, tout en améliorant l’engagement des salariés.
Ces logiciels établissent clairement les tâches de chacun, les délais imposés et les résultats attendus compte tenu des moyens déployés afin de mener chaque membre de l’équipe à un objectif commun.

Les logiciels OKR disposent de plusieurs fonctionnalités essentielles

  • Identification des objectifs
  • Analyse des indicateurs de performance des entreprises
  • Collecte et évaluation des feedbacks des collaborateurs
  • Suivi en temps réel des progrès de chaque collaborateur
  • Prévention des obstacles
  • Collecte et gestion de données
  • Protection des informations
  • Assignation des tâches
  • Gestion des accès des utilisateurs

Certains logiciels OKR proposent également quelques options supplémentaires

  • Intégration d’un logiciel ERP
  • Outil de communication entre les collaborateurs
  • Solution de signature électronique
  • Versions web et mobile du logiciel
  • Accompagnement et support

Combien coûte un logiciel OKR ?

Bon nombre de logiciels OKR proposent un essai gratuit avant la souscription à la version payante. Les prix de cette dernière débutent à moins de 10€ par mois et peuvent aller jusqu’à plusieurs centaines d’euros par mois.
Il est toutefois essentiel de déterminer au préalable quels sont les besoins de l’entreprise qui a recours à un tel logiciel. Pour une PME, par exemple, mettre en place des techniques complexes d’évaluation s’avèrent superflu. Il faut préférer au contraire des fonctionnalités simples qui répondent aux enjeux du secteur d’activité. Ces variables vont évidemment avoir une incidence sur le prix

3 bonnes raisons d’avoir recours à un logiciel OKR

  • Mesurer les objectifs et leur réussite. Les logiciels de suivi des objectifs les quantifient afin de les rendre atteignables. Cela facilite le contrôle des dirigeants sur les activités de chaque collaborateur. Les entreprises qui utilisent un logiciel de suivi des objectifs voient en moyenne leur revenu annuel augmenter de 26%.
  • Gagner en productivité. Les logiciels OKR permettent de réduire en moyenne de plus de 60% les temps perdus au travail. De plus, le fait de fixer des objectifs clairs et communs booste la motivation des collaborateurs
  • Donner plus de sens au travail de chacun. Etablir des objectifs précis, permettre à tous les salariés de savoir où en sont ces différents objectifs et surtout les rassembler autour de ces buts à atteindre favorise largement l’engagement des différents collaborateurs.

Les prestas en Logiciel suivi des objectifs (OKR) les plus recommandés sur Askeet

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Elevo

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Glint

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Visult

Zenkit

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